3月9日下午，人保财险濮阳市分公司召开本部加强全面建设活动动员大会，主要负责人裴保军作动员讲话，指出本部全面建设中存在问题，提出要转变思想观念、转变工作作风，提升管理水平，建立正规工作秩序，切实加强本部全面建设。

人保财险濮阳市分公司本部加强全面建设活动从3月9日至4月8日结束，分为学习动员阶段、自查自纠阶段、整改提高阶段。围绕开展转变思想观念、转变工作作风，提升管理水平“两转变、一提升”活动，裴总动员讲话指出，转变思想观念，要着力解决理想信念问题，着力解决观念更新问题，着力解决创新方法问题。要围绕公司“三、五”发展目标构想及今年各项经营目标，开阔工作思维，工作敢于担当，研究制定应对市场的办法和举措，开拓进取，奋发有为，积极推进各项经营目标进度。转变工作作风，要着力解决执行力的问题，着力解决工作效率问题，着力解决团结协作问题。大力倡导求真务实、真抓实干的工作作风，支持干事者、激励干事者、成就干事者。提升管理水平，要着力解决业务技能问题、业务发展问题、理赔增效问题诚信服务问题。建立健全各项规章制度，用制度管人、管事、管具体、管长远。市公司领导带头，各科室长每天轮流值班，上午上班进行考勤呼点姓名，下午使用脸部识别机进行考勤，需要请假按照权限审批，工作考勤检查组定期或不定期进行检查，保证市公司本部全员出满勤、干满点，满负荷工作运行，努力形成逐级负责、层层落实、全员参与，持续提高本部全面建设的新格局，确保全年各项工作晋位升级。 

分管领导分别作表态发言，表示履职尽责，做好表率，抓好协调，主动作为，为推动公司各项工作晋位升级贡献智慧和力量。

上一篇：建信人寿濮阳中支苦内功 宣传保险知识

下一篇：泰康人寿濮阳中支快速理赔获客户赞誉